Squelsh Tabs (JS conflicts w. Elegant Tabs)

“Gi faen kurs for flinke piker”



Innsikt 39 2020| Impostor Syndrome

Har du noen gang kjent på frykten for å ikke være bra nok, ikke så god som andre tror at du er? Denne frykten er ofte forbundet med at du føler at du har fått noe du ikke har gjort deg fortjent til, og at du kommer til å bli avslørt før eller senere.

Dette kalles bedragersyndromet, og rammer ofte høyt presterende mennesker som stiller store krav til seg selv, og er gjerne forbundet med skam.

Vi kan trøste oss med at vi er i godt selskap, Albert Einstein sa det slik:
The exaggerated esteem in which my lifework is held makes me very ill at ease. I feel compelled to think of myself as an involuntary swindler.

Frykt er noe vi sjelden snakker om fordi det er flaut og tabubelagt, men alle er vi redde for noe. Det kan være noe vi synes er utfordrende som vi ikke vil innrømme, frykt for å dumme oss ut, si eller gjøre noe feil, eller ikke kunne svare når vi blir spurt om noe. Få innrømmer at de er redde…

Frykten for ikke å være bra nok fører til over-tenking, gjør oss altfor opptatt av hva vi tror andre mener om oss (i slike tilfeller tar vi ofte feil) og gjør at vi bruker mye tid på å bekymre oss – ofte helt unødvendig. Det stjeler krefter og tilstedeværelse, og tærer på vår selvfølelse og selvtillit.

Jeg er opptatt av å sette frykt på agendaen, fordi når vi våger å bringe temaet frem i lyset, så føler vi oss ikke så alene og det blir lettere å bære. Setter vi lys på trollet, så sprekker det gjerne.

Hvordan kan vi bekjempe bedragersyndromet? Hvordan kan vi unngå at det holder oss igjen og hindrer oss i å få til det vi innerst inne ønsker?

Det hjelper å:

  • Snakke om det
  • Stille spørsmål ved våre antagelser og utfordre dem – hva hvis det ikke var sånn som jeg tror?
  • Erstatte destruktiv selvsnakk som mange har med en indre stemme som løfter deg og heier på deg!
  • Liste opp det vi har oppnådd, og være stolte av det – ofte glemmer vi å klappe oss selv på skulderen for det vi faktisk har fått til
  • Trene på å ta imot ros og komplimenter – øve oss på å ta dem til oss og sette pris på dem, si takk fremfor å avfeie dem!
  • Våge å ta sjanser – jevnlig bevege oss utenfor komfortsonen i passe doser, for det er da vi vokser og utvikler oss.
  • Trene på å ikke ta oss selv så høytidelig – gi litt mer f…, gi slipp! Det er jo ikke så farlig…

Frykt begrenser oss, mens troen på at vi kan få til noe frigjør energi og setter oss i en tilstand hvor vi har lettere for å lykkes.

Her har vi mye å lære av idrettsutøvere, de jobber bevisst med det mentale – i tillegg til det fysiske – og de har jevnlig fokus på det over tid. Det er en grunn til at det heter mentalTRENING, det holder ikke å gå på treningsstudio én gang og tro: “Nå er jeg ferdig trent”… Trening er ferskvare og erfaringsmessig er jevnlig fokus over tid det som har størst effekt.

Du finner tidligere utgaver av innsikt her.

Takk for at du tok deg tid til å lese, det setter jeg stor pris på.

Catherine ;o)

     Custom Fields1 • fl_builder_insert_layout id=43343

  Custom Fields1 Base fields

“Gi faen kurs for flinke piker”

▷ acf_txt1
▷ acf_img

“Det hjelper å gi faen iblant”

▷ acf_quote

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

▷ acf_wys2
acf_nb: 14.  |   acf_id: 37553
▷ acf_nb · acf_id

https://iorelys.com/wp-admin/post.php?post=37553&action=edit

▷ acf_editpost
Img 1,2,3, logo
▷ acf_img1
▷ acf_img2
▷ acf_img3

▷ acf_logo
▷ wpbb post:featured_image
Edit FLB Template R_acf1 |   Popup R_acf1 |  id=43343
  Custom Fields2: Assembled
ACF_Wys: 1, 3
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
▷ acf_wys1
▷ acf_wys3
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
▷ acf_wys5
ACF_Wys: 2, 4

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

▷ acf_wys2

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

▷ acf_wys4

6

▷ acf_wys6
Combination of 3 BeaverB columns, each containing LGC Columns
  Code Snippets Cardlet1

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

37553 Edit xyz-snippet cardlet1
Edit Cardlet1 |   Popup Cardlet1 | id13
Snippets Manage All |   Popup Code Snippets Manage
  Code Snippets Cardframework2

“Gi faen kurs for flinke piker”


Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

3755337553
Edit Cardframework2 |   Popup Cardframework2 | id11
Snippets Manage All |   Popup Code Snippets Manage

     Code Snippet Cardframework3

“Gi faen kurs for flinke piker”


Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
Cardframework3

     FLRow | Post_content | Wys0A | Wys0b • fl_builder_insert_layout id=42940

  ACF_Post_Content


Innsikt 39 2020| Impostor Syndrome

Har du noen gang kjent på frykten for å ikke være bra nok, ikke så god som andre tror at du er? Denne frykten er ofte forbundet med at du føler at du har fått noe du ikke har gjort deg fortjent til, og at du kommer til å bli avslørt før eller senere.

Dette kalles bedragersyndromet, og rammer ofte høyt presterende mennesker som stiller store krav til seg selv, og er gjerne forbundet med skam.

Vi kan trøste oss med at vi er i godt selskap, Albert Einstein sa det slik:
The exaggerated esteem in which my lifework is held makes me very ill at ease. I feel compelled to think of myself as an involuntary swindler.

Frykt er noe vi sjelden snakker om fordi det er flaut og tabubelagt, men alle er vi redde for noe. Det kan være noe vi synes er utfordrende som vi ikke vil innrømme, frykt for å dumme oss ut, si eller gjøre noe feil, eller ikke kunne svare når vi blir spurt om noe. Få innrømmer at de er redde…

Frykten for ikke å være bra nok fører til over-tenking, gjør oss altfor opptatt av hva vi tror andre mener om oss (i slike tilfeller tar vi ofte feil) og gjør at vi bruker mye tid på å bekymre oss – ofte helt unødvendig. Det stjeler krefter og tilstedeværelse, og tærer på vår selvfølelse og selvtillit.

Jeg er opptatt av å sette frykt på agendaen, fordi når vi våger å bringe temaet frem i lyset, så føler vi oss ikke så alene og det blir lettere å bære. Setter vi lys på trollet, så sprekker det gjerne.

Hvordan kan vi bekjempe bedragersyndromet? Hvordan kan vi unngå at det holder oss igjen og hindrer oss i å få til det vi innerst inne ønsker?

Det hjelper å:

  • Snakke om det
  • Stille spørsmål ved våre antagelser og utfordre dem – hva hvis det ikke var sånn som jeg tror?
  • Erstatte destruktiv selvsnakk som mange har med en indre stemme som løfter deg og heier på deg!
  • Liste opp det vi har oppnådd, og være stolte av det – ofte glemmer vi å klappe oss selv på skulderen for det vi faktisk har fått til
  • Trene på å ta imot ros og komplimenter – øve oss på å ta dem til oss og sette pris på dem, si takk fremfor å avfeie dem!
  • Våge å ta sjanser – jevnlig bevege oss utenfor komfortsonen i passe doser, for det er da vi vokser og utvikler oss.
  • Trene på å ikke ta oss selv så høytidelig – gi litt mer f…, gi slipp! Det er jo ikke så farlig…

Frykt begrenser oss, mens troen på at vi kan få til noe frigjør energi og setter oss i en tilstand hvor vi har lettere for å lykkes.

Her har vi mye å lære av idrettsutøvere, de jobber bevisst med det mentale – i tillegg til det fysiske – og de har jevnlig fokus på det over tid. Det er en grunn til at det heter mentalTRENING, det holder ikke å gå på treningsstudio én gang og tro: “Nå er jeg ferdig trent”… Trening er ferskvare og erfaringsmessig er jevnlig fokus over tid det som har størst effekt.

Du finner tidligere utgaver av innsikt her.

Takk for at du tok deg tid til å lese, det setter jeg stor pris på.

Catherine ;o)

• acf_post_content
  ACF_Wys0a

ACF_Wys0a

• acf_wys0a

   OPEN - CLOSE | CF5-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
acf_wys3
Edit CF5-LGC |   Popup CF5-LGC id=16

“Gi faen kurs for flinke piker”


 

Innsikt 39 2020| Impostor Syndrome

Har du noen gang kjent på frykten for å ikke være bra nok, ikke så god som andre tror at du er? Denne frykten er ofte forbundet med at du føler at du har fått noe du ikke har gjort deg fortjent til, og at du kommer til å bli avslørt før eller senere. Dette kalles bedragersyndromet, og rammer ofte høyt presterende mennesker som stiller store krav til seg selv, og er gjerne forbundet med skam. Vi kan trøste oss med at vi er i godt selskap, Albert Einstein sa det slik: The exaggerated esteem in which my lifework is held makes me very ill at ease. I feel compelled to think of myself as an involuntary swindler. Frykt er noe vi sjelden snakker om fordi det er flaut og tabubelagt, men alle er vi redde for noe. Det kan være noe vi synes er utfordrende som vi ikke vil innrømme, frykt for å dumme oss ut, si eller gjøre noe feil, eller ikke kunne svare når vi blir spurt om noe. Få innrømmer at de er redde… Frykten for ikke å være bra nok fører til over-tenking, gjør oss altfor opptatt av hva vi tror andre mener om oss (i slike tilfeller tar vi ofte feil) og gjør at vi bruker mye tid på å bekymre oss – ofte helt unødvendig. Det stjeler krefter og tilstedeværelse, og tærer på vår selvfølelse og selvtillit. Jeg er opptatt av å sette frykt på agendaen, fordi når vi våger å bringe temaet frem i lyset, så føler vi oss ikke så alene og det blir lettere å bære. Setter vi lys på trollet, så sprekker det gjerne. Hvordan kan vi bekjempe bedragersyndromet? Hvordan kan vi unngå at det holder oss igjen og hindrer oss i å få til det vi innerst inne ønsker?

Det hjelper å:

  • Snakke om det
  • Stille spørsmål ved våre antagelser og utfordre dem – hva hvis det ikke var sånn som jeg tror?
  • Erstatte destruktiv selvsnakk som mange har med en indre stemme som løfter deg og heier på deg!
  • Liste opp det vi har oppnådd, og være stolte av det – ofte glemmer vi å klappe oss selv på skulderen for det vi faktisk har fått til
  • Trene på å ta imot ros og komplimenter – øve oss på å ta dem til oss og sette pris på dem, si takk fremfor å avfeie dem!
  • Våge å ta sjanser – jevnlig bevege oss utenfor komfortsonen i passe doser, for det er da vi vokser og utvikler oss.
  • Trene på å ikke ta oss selv så høytidelig – gi litt mer f…, gi slipp! Det er jo ikke så farlig…

Frykt begrenser oss, mens troen på at vi kan få til noe frigjør energi og setter oss i en tilstand hvor vi har lettere for å lykkes. Her har vi mye å lære av idrettsutøvere, de jobber bevisst med det mentale – i tillegg til det fysiske – og de har jevnlig fokus på det over tid. Det er en grunn til at det heter mentalTRENING, det holder ikke å gå på treningsstudio én gang og tro: “Nå er jeg ferdig trent”… Trening er ferskvare og erfaringsmessig er jevnlig fokus over tid det som har størst effekt. Du finner tidligere utgaver av innsikt her. Takk for at du tok deg tid til å lese, det setter jeg stor pris på.

Catherine ;o)

sc_3


 "Gi faen kurs for flinke piker"    |   card14 Edit post - id:37553

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

acf_wys4
Edit sc_3 |   Popup sc_3
  Left pw_box_sc_1 @36% icluding Post logo and images

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Edit sc_3

sc_0

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
Edit sc_0 |   Popup Edit sc_0

sn fL1-Colnb

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%



...

Edit fL1-Colnb id=25 |   Popup fL1-Colnb id=25

sc fL1-Colnb

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%



...

Edit fL1-Colnb id=25 |   Popup fL1-Colnb id=52969

2col acf_cardlet1|2

“Gi faen kurs for flinke piker”

:
∫ · 37553 · ∫
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

37553 Edit xyz-snippet cardlet1

CF5-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
acf_wys3
Edit CF5-LGC |   Popup CF5-LGC id=16

CF2-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys1
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys5
Edit CF2-LGC |   Popup CF2-LGC id=22

CF3-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
acf_wys3
Edit CF3-LGC |   Popup CF3-LGC id=21

sc_1


 "Gi faen kurs for flinke piker"    |   card14 Edit post - id:37553
logo
img
img1
img2
img3

  The images are defined in the page's ACF custom fields | Sourced from: "card14" | ID: "37553"

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”



Edit sc_1

sc_2


 "Gi faen kurs for flinke piker"    |   card14 Edit post - id:37553

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

acf_wys4
Edit sc_2

sc_4

“Gi faen kurs for flinke piker”


 

Innsikt 39 2020| Impostor Syndrome

Har du noen gang kjent på frykten for å ikke være bra nok, ikke så god som andre tror at du er? Denne frykten er ofte forbundet med at du føler at du har fått noe du ikke har gjort deg fortjent til, og at du kommer til å bli avslørt før eller senere. Dette kalles bedragersyndromet, og rammer ofte høyt presterende mennesker som stiller store krav til seg selv, og er gjerne forbundet med skam. Vi kan trøste oss med at vi er i godt selskap, Albert Einstein sa det slik: The exaggerated esteem in which my lifework is held makes me very ill at ease. I feel compelled to think of myself as an involuntary swindler. Frykt er noe vi sjelden snakker om fordi det er flaut og tabubelagt, men alle er vi redde for noe. Det kan være noe vi synes er utfordrende som vi ikke vil innrømme, frykt for å dumme oss ut, si eller gjøre noe feil, eller ikke kunne svare når vi blir spurt om noe. Få innrømmer at de er redde… Frykten for ikke å være bra nok fører til over-tenking, gjør oss altfor opptatt av hva vi tror andre mener om oss (i slike tilfeller tar vi ofte feil) og gjør at vi bruker mye tid på å bekymre oss – ofte helt unødvendig. Det stjeler krefter og tilstedeværelse, og tærer på vår selvfølelse og selvtillit. Jeg er opptatt av å sette frykt på agendaen, fordi når vi våger å bringe temaet frem i lyset, så føler vi oss ikke så alene og det blir lettere å bære. Setter vi lys på trollet, så sprekker det gjerne. Hvordan kan vi bekjempe bedragersyndromet? Hvordan kan vi unngå at det holder oss igjen og hindrer oss i å få til det vi innerst inne ønsker?

Det hjelper å:

  • Snakke om det
  • Stille spørsmål ved våre antagelser og utfordre dem – hva hvis det ikke var sånn som jeg tror?
  • Erstatte destruktiv selvsnakk som mange har med en indre stemme som løfter deg og heier på deg!
  • Liste opp det vi har oppnådd, og være stolte av det – ofte glemmer vi å klappe oss selv på skulderen for det vi faktisk har fått til
  • Trene på å ta imot ros og komplimenter – øve oss på å ta dem til oss og sette pris på dem, si takk fremfor å avfeie dem!
  • Våge å ta sjanser – jevnlig bevege oss utenfor komfortsonen i passe doser, for det er da vi vokser og utvikler oss.
  • Trene på å ikke ta oss selv så høytidelig – gi litt mer f…, gi slipp! Det er jo ikke så farlig…

Frykt begrenser oss, mens troen på at vi kan få til noe frigjør energi og setter oss i en tilstand hvor vi har lettere for å lykkes. Her har vi mye å lære av idrettsutøvere, de jobber bevisst med det mentale – i tillegg til det fysiske – og de har jevnlig fokus på det over tid. Det er en grunn til at det heter mentalTRENING, det holder ikke å gå på treningsstudio én gang og tro: “Nå er jeg ferdig trent”… Trening er ferskvare og erfaringsmessig er jevnlig fokus over tid det som har størst effekt. Du finner tidligere utgaver av innsikt her. Takk for at du tok deg tid til å lese, det setter jeg stor pris på.

Catherine ;o)

acf_txt2
Edit sc_4 |   Popup sc_4
  Left pw_box_sc_1 @36% icluding Post logo and images

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

sc_5

“Gi faen kurs for flinke piker”

|   card14 Edit post - id:37553

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

acf_wys4
Edit sc_5 |   Popup sc_5

sc_6

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys1
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys5
Edit CF2-LGC |   Popup CF2-LGC id=22
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys1

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2

“Gi faen kurs for flinke piker”


Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
Cardframework3

ACF_Wys0a

ACF_Wys0b

   Content View a6d5accojd | ACF_Cardlet1
   Content view 75ec2f7of4 | ACF_Cardlet2

Tabby

Acf_excerpt

CF2-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys1
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
acf_wys5
Edit CF2-LGC |   Popup CF2-LGC id=22

CF3-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
acf_wys3
Edit CF3-LGC |   Popup CF3-LGC id=21

CF5-LGC

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

acf_wys2
acf_wys3
Edit CF5-LGC |   Popup CF5-LGC id=16

Cfw1

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

37553

Cfw2

“Gi faen kurs for flinke piker”


Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

3755337553

Cfw3

“Gi faen kurs for flinke piker”


Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
Cardframework3

Cfw4

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

CFw123

Cardlet1

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

1

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

2

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

3

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Cardlet1

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

37553 Edit xyz-snippet cardlet1

cfw1

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

cfw2

“Gi faen kurs for flinke piker”

:

id= 37553

fL1-Colnb

“Gi faen kurs for flinke piker”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%



...

Edit fL1-Colnb id=25 |   Popup fL1-Colnb id=25

acf2fworks

Content fields and card Frameworks (acf2frameworks)
 Page titel ▷ acf-txt1
 

“Gi faen kurs for flinke piker”

 Acf-img
 Image: w% | float L or R | caption ▷ acf-wys1
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
class="ØfR1" style="width:n% captions Ø, Øsub1/2/3/4
 Image: 100% | float L or R | caption ▷ acf-wys3
class="ØfL1" style="width:100% captions Øsub1/2/3/4
 ▷ FW: xyz-ihs snippet="Cardlet1"
Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.

Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 2| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:  “Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

37553 Edit xyz-snippet cardlet1
 ▷ FW: xyz-ihs snippet="Cardframework3"

“Gi faen kurs for flinke piker”


Anita var med på “Gi faen kurs for flinke piker” piloten i 2017. 4| Hun hadde noen hyggelige tilbakemeldinger:

“Takk for lærerike og inspirerende kurs Catherine! Det har gitt meg nye perspektiver. Du er flink til å utfordre og oppmuntrer til å våge mer.”

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.


4|60%

Anita Sundby Administerende Direktör i Noah AS.
Cardframework3